《零容忍》是中央紀委國家監委宣傳部與中央廣播電視總臺聯合攝制五集電視專題片，生動講述全面從嚴治黨、推進反腐敗斗爭的故事。1月14日，東臺公司紀委印發關于組織觀看《零容忍》的通知，要求各支部、各部門用好專題片這一“活載體”，上好“思政課”，打下“強心針”，充分發揮專題片明紀警示教育作用，全面打牢公司黨風廉政建設基礎，為建設全面過硬的先進隊伍不懈奮斗。
基層基礎強化 規矩規范提升
為扎實推進東臺公司黨建基礎工作，1月17日，東臺公司黨委組織召開黨建知識培訓會議，會議分別就黨費收繳、“三會一課”、黨員發展等五個方面具體工作要求、開展方式、注意事項展開培訓。圍繞“黨旗映紅條子泥”黨建品牌及“黨旗飄揚產業鏈 蘇海先鋒我爭先”主題進行深度研討，集思廣益，探索創新方式方法，不斷推進黨建工作與生產經營深度融合。
把廉關過廉節 糾四風樹新風
為扼殺“節日病”發病苗頭，確保節日期間風清氣正，1月17日，東臺公司紀委以“把廉關過廉節，糾四風樹新風”為主題，對主要負責人、重點崗位關鍵人員分批次進行了約談提醒，助牢黨員干部的思想防線，始終做到自重、自省、自警、自勵，慎獨、慎微、慎始、慎終，不斷推動作風建設走深走實。結合目前疫情防控要求，高度警惕，層層壓實責任，扎實做好疫情防控工作，確保防控常態化、長效化。
強化政治自覺 錘煉過硬本領
為履行好管黨治黨、強基固本的政治責任，進一步推動黨組織書記抓黨建工作“第一責任人”職責落地見效。1月18日，東臺公司召開2021年度黨組織書記抓黨建工作述職評議會議。3名黨組織書記圍繞抓黨的政治建設、黨史學習教育和我為群眾辦實事等方面進行了述職，并接受民主評議。公司黨委領導班子對述職情況逐一進行點評，肯定成績的同時指出了存在的問題和不足，并提出工作要求：一是持續擦亮黨建品牌，奮力開創黨建工作新局面；二是持續強化責任擔當，創新工作方法，務求工作實效；三是持續推進基層黨組織提質聚力，促進企業轉型升級高質量發展。
堅持自我革命 增強斗爭精神
1月25日，東臺公司召開黨史學習教育專題民主生活會。會上，集團公司總經理、東臺公司黨委書記周金陽同志代表黨委班子作對照檢查，緊扣民主生活會主題，從帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題，帶頭踐行以人民為中心的發展思想，帶頭運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑戰的豐富經驗，帶頭履行全面從嚴治黨責任五個方面，進行對照檢查，查擺問題表現。同時從理論武裝、宗旨意識、綜合能力、擔當精神等方面深刻剖析原因，明確了三個方面努力方向和改進措施。班子成員緊扣會議主題，本著對黨、對事業、對班子、對同志高度負責的態度，嚴肅認真開展批評和自我批評，起到了錘煉黨性、加油鼓勁的效果，進一步堅定了理想信念、提高了黨性修養、增強了斗爭意識、增進了班子團結，檢驗了黨史學習教育的成果，達到了預期效果。
扎牢制度籠子 謀劃從嚴治黨新思路
1月26日，東臺公司紀委主持召開2022年度一季度工作例會。組織學習中國共產黨第十九屆中央紀律檢查委員會第六次全體會議公報以及中國共產黨紀律處分條例、中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則等相關制度，進一步夯實紀檢工作的理論基礎。會上，就公司紀委全年工作任務和重點項目中關鍵環節如何監督開展討論。要求紀檢干部要強根鑄魂，夯實“穩”的定力；要苦干實干，增強“進”的動力；要穩扎穩打，展現“高”的效力。以強化高壓態勢，認真落實集團紀委決策部署，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持穩中求進工作總基調，全力推動東臺公司紀檢監察工作高質量發展。
